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3月3日，公司控股子公司江蘇沙鋼集團(tuán)淮鋼特鋼股份有限公司十屆二次職代會暨會員代表大會在公司煉鐵廠點(diǎn)名大廳隆重召開，190余名職工代表齊聚一堂，共商企業(yè)發(fā)展大計(jì)。淮鋼公司總經(jīng)理蔣建平，第一副總經(jīng)理李培松，副總經(jīng)理韓黨鋒，紀(jì)委書記、工會主席陳建龍，總工程師鄭力寧，副總經(jīng)理、安全總監(jiān)丁松，總會計(jì)師張兆斌，總經(jīng)理助理袁文軍等主席團(tuán)成員在主席臺及前排就座。
會議在昂揚(yáng)的國歌聲中拉開帷幕，韓黨鋒主持上午的代表大會，會議期間，代表們認(rèn)真聽取并審議了蔣建平所作的題為《聚焦把握發(fā)展新機(jī)遇 聚力激發(fā)內(nèi)生新動力 全方位打造具有強(qiáng)大競爭力的一流優(yōu)特鋼企業(yè)》的總經(jīng)理工作報(bào)告，聽取并審議了李培松所作的《公司2022年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制方案》報(bào)告，聽取并審議了陳建龍所作的題為《扛起光榮使命 奮力擔(dān)當(dāng)作為 團(tuán)結(jié)動員廣大職工為建設(shè)美麗幸福新淮鋼而努力奮斗》的工會工作報(bào)告。 會議審議了《公司2021年集體合同執(zhí)行情況報(bào)告》《2021年公司工會經(jīng)費(fèi)使用情況報(bào)告》《2021年公司工會女職工委員會工作報(bào)告》等三份書面報(bào)告。
蔣建平在總經(jīng)理工作報(bào)告中，客觀總結(jié)了2021年度工作完成情況，明確提出了2022年任務(wù)目標(biāo)。圍繞新一年度的任務(wù)目標(biāo)，報(bào)告提出了八條具體保障措施：一是以“效益、效率”為中心，全面抓深抓細(xì)生產(chǎn)創(chuàng)效；二是堅(jiān)持開展降本節(jié)支項(xiàng)目攻關(guān)，實(shí)現(xiàn)全工序提標(biāo)增效；三是強(qiáng)化安全環(huán)保管控，確?；翠撈桨簿G色發(fā)展；四是瞄準(zhǔn)目標(biāo)多方攻關(guān)，持續(xù)增強(qiáng)核心競爭力與品牌影響力；五是以市場為導(dǎo)向，精準(zhǔn)營銷，提升經(jīng)營創(chuàng)效能力；六是強(qiáng)化設(shè)備與能源優(yōu)化管理，確保穩(wěn)定順行低耗；七是全面加快項(xiàng)目建設(shè)，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；八是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，輿論引導(dǎo)與人文關(guān)懷，促進(jìn)和諧發(fā)展。
在分組討論過程中，與會代表認(rèn)真履行代表職責(zé)，就企業(yè)的發(fā)展積極建言獻(xiàn)策，并結(jié)合部門工作實(shí)際，中肯地提出了一系列建設(shè)性意見，得到了主席團(tuán)成員的充分肯定。
會上，淮鋼公司領(lǐng)導(dǎo)及各黨組織書記分別向蔣建平遞交了2022年廉政建設(shè)責(zé)任狀。
會議最后，蔣建平作題為《一起向未來》的總結(jié)發(fā)言，在充分肯定并客觀評價(jià)六份報(bào)告的同時(shí)，就淮鋼下步工作提出了要求，指明了努力方向。蔣建平指出，2022年國內(nèi)外形勢變化，各種不確定因素增加，我們唯有堅(jiān)定信心，堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展不動搖，方能贏得先機(jī)。他號召全體員工咬定青山不放松，腳踏實(shí)地加油干，為確保年度任務(wù)目標(biāo)的順利完成，把淮鋼打造成為“小而美”一流特鋼企業(yè)而努力奮斗。
大會最終在鏗鏘有力的沙鋼集團(tuán)廠歌聲中順利落下帷幕。
